Contrato de servicios que conllevan prestaciones directas a favor de la ciudadanía denominado "Centro integral de atención a la mujer" de Puente de Vallecas.

Oferta económica: Se valorará con 0 puntos la oferta que no contenga baja y con el máximo de 20 puntos la oferta más baja que se reciba El resto de las bajas ofertadas se valorarán de forma proporcional de conformidad con la fórmula del campo expresión.

Se valorará como mejora el compromiso de la entidad de elaborar un estudio bianual sobre la realidad del distrito en materia de violencia de género y/o igualdad, que deberá ser entregado un mes antes de que transcurra el plazo de los 2 años. Dicho estudio, que deberá ser realizado por medios personales distintos a los asignados a la ejecución del contrato, tendrá una metodología mixta cualitativa y cuantitativa, con una muestra mínima de 600 personas adultas residentes en el distrito de Puente de Vallecas. En caso de prórroga del contrato, se entregará un mes antes de transcurrido el plazo de 2 años de prórroga.

Se valorará con hasta 15 puntos el compromiso de la entidad de ofrecer un número de horas de supervisión externa superior a las 24h anuales establecidas como condición especial de ejecución en el presente Anexo I del PCAP. Dicha supervisión externa comprenderá los siguientes aspectos: Análisis reflexivo de casos paradigmáticos o de especial complejidad, de acuerdo con diferentes marcos teóricos, que permita incorporar elementos de mejora de las praxis extrapolables al conjunto de la intervención del servicio. Desarrollo de actuaciones dirigidas al autocuidado del equipo profesional y prevención de la fatiga por compasión y burnout. Esta supervisión deberá prestarse por profesionales especializados con postgrado en supervisión en contextos de intervención social. La puntuación por este concepto se otorgará conforme al siguiente baremo: A las entidades que ofrezcan 12 horas anuales por encima del tiempo establecido como condición especial de ejecución (es decir, un total de 36h anuales de supervisión) 3 puntos A las entidades que ofrezcan 18 horas anuales por encima del tiempo establecido como condición especial de ejecución (es decir, un total de 42h anuales de supervisión) 5 puntos A las entidades que ofrezcan 24 horas anuales por encima del tiempo establecido como condición especial de ejecución (es decir, un total de 48h anuales de supervisión) 9 puntos A las entidades que ofrezcan 30 horas anuales por encima del tiempo establecido como condición especial

-Incorporación efectiva y fundamentada de los enfoques transversales en el conjunto de la propuesta: derechos humanos, género, interseccionalidad, derechos de la infancia, atención centrada en la persona, participación social (Hasta 2 puntos) -Diagnóstico de las principales desigualdades de género existentes en el Distrito donde se ubica el CIAM y de las necesidades específicas de las mujeres residentes en él, con especial atención a las mujeres en situación de violencia de género. (Hasta 3 puntos) - Coherencia interna de la propuesta entre objetivos generales y específicos, líneas de trabajo, niveles de intervención y áreas profesionales, en relación con el diagnóstico realizado. (Hasta 3 puntos) -Conocimiento del funcionamiento de las redes de atención a mujeres víctimas de violencia de género del Ayuntamiento de Madrid y de otras Administraciones Públicas (Hasta 2 puntos) -Diseño metodológico de los procesos de intervención individuales, grupales y comunitarios, articulación entre niveles de intervención y coordinación entre las áreas profesionales para garantizar una atención integral. (Hasta 30 puntos) (VER DESGLOSE APARTADO 21 DEL ANEXO I DEL PCAP)

Propuesta metodológica de seguimiento y evaluación, valorándose especialmente la pertinencia y confiabilidad de su diseño. (hasta 5 puntos) Validez, relevancia y adecuación de los indicadores propuestos para el seguimiento y la evaluación (hasta 2,5 puntos) Definición de escalas, cuestionarios o instrumentos para la evaluación de resultados y satisfacción (hasta 2,5 puntos)

Las entidades licitadoras deberán comprometerse a realizar, durante la ejecución del contrato, al menos tres acciones formativas de una duración mínima de cinco horas cada una, dirigidas al personal adscrito al servicio, de las cuales al menos dos deberán versar sobre accesibilidad, estando todas ellas relacionadas con el ámbito de trabajo del equipo profesional; la valoración de este criterio se asignará de la siguiente forma: 3 acciones formativas: 1 punto 4 acciones formativas: 3 puntos 5 acciones formativas: 5 puntos Una vez iniciada la ejecución del contrato, la empresa adjudicataria deberá aportar una relación temporalizada de las acciones de formación, a realizar en relación con el personal vinculado a la ejecución del contrato, así como su contenido. Para el óptimo aprovechamiento de dicha formación, la realización de la misma deberá concentrarse al comienzo de la vigencia del contrato, debiendo realizarse, al menos, dos tercios de dicha formación durante el primer año de prestación del servicio. Deberá acreditarse el cumplimiento del compromiso asumido por este criterio mediante la emisión de informe suscrito por el/la representante legal de la empresa con el visto bueno del/ de la responsable del Contrato, lo que se verificará con el reconocimiento de la última obligación.